трудовое право в области образования

Здравствуйте! Работаю в школе учителем. Получила "уведомление" от директора, что на следующий учебный год мне будет отказано в предоставлении нагрузки (часы по предмету), но я могу оказывать дополнительные платные образовательные услуги, с которых не начисляются даже отпускные. Т.е. меня не увольняют, но и объем работы не предоставляют. Хотелось бы знать, насколько правомерны действия директора. Благодарю за ответ.